同煤铁峰吕家忠 全力向“建设一流煤炭企业”的奋斗目标迈进

时间:2012-09-27 15:36 鸡毛信 点击:次 我要评论（）

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“山西省劳动模范”获得者、同煤铁峰董事长同煤吕家忠，始终视企业发展为己任，紧跟时代发展步伐，紧贴企业工作实际，积极致力于探索企业实现跨越式发展行之有效的途径和方法，不断完善企业内部各项管理机制，带领企业全体干部员工攻坚克难，勇闯市场，全力向“建设一流煤炭企业”的奋斗目标迈进，把两个产能低、效益差的地方煤矿发展壮大成为固定资产、资源回收率、机械化程度等实现大幅提升的现代化文明煤矿。

“人人都是通风员”得到了深入落实、持续发展。2006年以来，同煤铁峰吕家忠上下通过广泛的宣传渗透、现场实践、普及做实、创新发展，使“人人都是通风员”理念深入人心，“人人都是通风员”工作成效明显，“人人关注通风，人人重视安全”的氛围日趋浓厚，有力地推动了“创建零事故现场、打造零事故环境”工作，为同煤铁峰吕家忠安全生产奠定了坚实的基础。回顾三年来 “人人都是通风员”工作开展情况，主要有5大特点：一是宣传渗透、深入人心;二是健全体系，规范管理;三是广泛推行、普及做实;四是丰富内容、创新发展;五是阶段推进，不断深入。

“人人都是通风员”的深入实践，有力地推动了安全生产工作健康发展。“人人都是通风员”理念成为实践“以人为本”科学发展观的具体体现，提升了安全生产认识;“人人都是通风员”理念成为超前预防事故的治本之策，推进了“创建零事故现场、打造零事故环境”工作;“人人都是通风员”理念成为落实安全生产责任的平台，建起了全员参与安全的管理格局;“人人都是通风员”理念成为增强安全培训实效性的突破口，提高了员工安全素质;“人人都是通风员”理念成为安全生产工作的核心理念，形成了具有同煤特色的企业安全文化。

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